據悉,重慶萬普隆能源股份有限公司(以下簡稱“萬普隆”)參加的“中聯煤層氣有限公司晉太分公司排采技能比武大賽”中,項目部員工張賀鋒、李振偉以優異的成績分別獲得個人二等獎和三等獎。
自2020年6月開始與中聯煤層氣有限公司晉太分公司排采技術服務合作以來,萬普隆以增產增效為目標,秉承“服務客戶、成就客戶”為原則,在排采技術服務過程中不斷技術創新,在提供高質量排采技術服務的同時,苦練員工技能實操與理論的基本工,努力做到以賽促訓,以賽促學,以賽促用。


在本次技能比賽中,萬普隆代表參賽隊員秉持“專業規范、智能增值、客戶滿意”?的服務理念,沉著應戰,努力拼搏,賽出了實力,賽出了水平,充分展示了萬普隆排采中心人員良好的職業素質和過硬的業務技能,深受甲方認可。同時鼓勵員工勇于提升技能,并代表公司積極參加甲方、政府組織的各項活動,展示公司專業、向上的良好精神風貌。
以下內容轉至“中聯公司”
文章標題:晉太分公司開展排采技能比武
為進一步提高現場排采人員專業技能和實操水平,營造比、學、趕、幫、超的良好氛圍,11月16日-17日,晉太分公司排采技能比武大賽在生產實訓基地PH1-007井火熱開展,來自晉城片區3家排采承包商隊伍的12名員工同場競技。

本次技能比武分為技能實操和理論筆試兩項開展,將專業知識和技能比武進行雙向融合,真正做到以賽促學、以學促練、以練促用。


技能實操比武分為更換抽油機井電機皮帶、更換螺桿泵井地面驅動裝置皮帶、三相異步電動機找頭接線等6大類內容,覆蓋面廣、操作性強,內容緊扣工作實際。

比賽現場緊張而激烈,選手們勞保穿戴整齊,精神飽滿、各顯身手,迅速進入比賽狀態,熟練地操作各種工具和器械。大家不畏嚴寒,熱情高漲,高質量地完成每一項操作步驟,整個實操過程一氣呵成,展現了奮發向上的良好精神風貌。

筆試內容涵蓋井上井下相關設備工作原理、設備故障分析等方面。在理論“比武”現場,各參賽隊員沉著冷靜,在規定時間內快速答題,激情飽滿,賽出自信、賽出水平。


根據理論與筆試結果,最終評選出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名。晉太分公司副總經理屈建紅為獲獎選手頒獎,并在總結講話中表示,希望現場生產管理與排采人員大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,不斷鉆研技術、爭創一流,持續提高排采技能,努力練就過硬本領,為公司增儲上產凝聚強大合力。

此次技能比武為現場排采人員提供了切磋技能、展示風貌的平臺,進一步促進現場人員專業技能水平提升,更好凝聚現場人員智慧力量,激發學習技術、鉆研技能的積極性、創造性,不斷推動技術交流與創新,為公司煤層氣高效開發打下堅實基礎。

今年以來,晉太分公司持續打造人員隊伍技能提升平臺,通過創建生產實訓基地和柿莊南信息化實訓室、組織技能培訓、開展技術交流等多項舉措,精準提升各領域人員專業技能,激發員工立足崗位成長成才的熱情,夯實基層基礎。
下一步,晉太分公司將繼續完善機制、創新方法、探索模式,不斷建強技能人才隊伍,提高全員綜合能力素質,為保障公司增儲上產高質量發展夯基固本。
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