5月28日，河南省煤層氣資源先導性開發試驗項目平頂山煤田首例埋深超千米水平井SY-01H井壓裂成功，該項目由河南省煤田地質局組織實施，由勘察總院提供地質技術支撐。SY-01H井監控井下壓裂情況SY-01H井位于靈武山向斜南翼，該區煤層埋藏較深，煤體結構破碎，地層破裂壓力不明顯，煤層極易閉合。對此，經過與專家團隊多次論證，決定此次壓裂采用定向射孔+泵送橋塞光套管壓裂的復合壓裂工藝。采用該技術完成壓裂后，經過一段時間的觀察，煤層沒有出現閉合和砂堵現象，至此宣告該井壓裂工序完成。在施工期間，省煤田地質局總工程師宋佩德、省自然資源廳地質勘查處一級調研員徐東明駐守平頂山壓裂現場指導工作。局油氣辦、勘察總院及資環四院精心組織，合理安排，現場施工人員堅守崗位，加強設備巡回檢查、做好現場原始數據錄取工作，經過5天的周密施工終獲成功，填補了河南省在煤層氣水平井定向射孔壓裂方面的空白。免責聲明：本文僅代表作者個人觀點，與本站和萬普隆能源公司無關。其原創性以及文中陳述文字和內容未經本站證實，對本文以及其中全部或者部分內容、文字的真實性、完整性、及時性本站不作任何保證或承諾，請讀者僅作參考，并請自行核實相關內容。凡注明為其他媒體來源的信息，均為轉載自其他媒體，轉載的目的只是為了傳播更多的信息，并不代表本網贊同其觀點，也不代表本網對其真實性負責。您若對該稿件內容有任何疑問、質疑或有刪除的需要請即與我們聯系 ...
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為進一步增強全體員工廉潔自律意識和法紀法規意識， 6月17日下午，公司在重慶產業園區舉行了員工廉潔自律宣講活動。各事業中心負責人和員工約八十位同事通過線上和線下的方式參與了此次宣講學習。在宣講學習會上，公司監審部向員工闡述公司對腐敗零容忍的態度、介紹公司廉潔相關規定。同時，研發中心、財務中心、采購中心、工程技術中心、園區運營部負責人與參會人員就公司內部廉潔的看法進行了分享。分享中各事業中心負責人分享了“嚴要求、守規矩，把‘恪盡職守，廉潔自律，正本清源’的廉潔文化認真貫徹到日常工作中去，牢牢守住廉潔自律底線。”“德行先行，再看能力”“企業內部提倡廉潔是為了更好的保護員工，保護干部，實現長遠的發展”“用制度去約束和保護大家，為公司的發展打好塔基”等讓人印象深刻的觀點。在前一天，公司試氣中心通過網絡會議進行了線上的宣講學習。下一步，公司監審部會將廉潔培訓作為公司常態化宣講學習課程，覆蓋所有公司所有人員。最后，公司副總經理趙恒平進行了總結發言，強調員工要通過構筑個人心理防線，公司要通過文化建設與制度建設，雙管齊下，互相結合做好企業內部廉潔自律建設。
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我司員工路凱畢業于晉城職業技術學院第10屆礦業系，進入公司后他一直踏踏實實做事，時刻牽掛母校。得知母校2臺抽油機需維護，主動請求帶隊為母校抽油機進行保養。在公司領導的支持下，于2021年6月5日，帶領張賀峰、邢斌等同事，前往母校完成了抽油機保養。路凱一直心懷著對母校的感恩，希望通過自己盡一點綿薄之力，讓學弟學妹們能夠在學校學好知識，打好基礎，為改變命運，走向更美好的未來加油助力，也希望通過自己的實際行動感召在外更多的同窗們感恩社會、回報母校。公司副總裁趙恒平表示，此次工作任務雖小，但充分體現了路凱對教育的感恩之心和對社會的責任，這種精神值得學習和推崇，希望我司更多員工像路凱同志一樣心系母校、感恩回報社會。（現場維修照片）（現場維修照片）
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我國煤層氣的探索始于上個世紀80年代，目前已在沁水盆地、鄂爾多斯盆地東緣建成了兩大基地，但商品氣量始終增速不大，連續三個五年規劃都沒有實現目標，國內煤層氣產業發展面臨前所未有的困境。在這樣的行業大背景下，中國工程院院士羅平亞向工程院申請了《我國煤層氣有效開發發展戰略研究》項目，該項目旨在充分聚焦制約行業發展的問題，重新凝練基礎科學問題；提出如何建成煤層氣大產業的途徑和如何建立煤層氣有效開發的技術路線；提出建成煤層氣大產業的國家層面的發展戰略等。項目實施過程中，受到重慶大學煤礦災害動力學與控制國家重點實驗室、煤層氣開發利用國家工程研究中心、中國礦業大學、安徽理工大學、中石油煤層氣公司、華北油田分公司、中聯煤層氣有限責任公司、北京萬普隆能源技術有限公司和重慶非常規油氣研究院等9家高校、科研院所和企事業單位的高度關注和積極參與。5月21日，西南石油大學油氣藏地質及開發工程國家重點實驗室聯合上述9家從事煤炭瓦斯綜合治理和煤層氣行業的單位，召開《我國煤層氣有效開發發展戰略研究》推進研討會，會議聚焦制約我國煤層氣行業發展的關鍵問題，從基礎理論到開發工藝技術的剖析，從現場調研到室內文獻調研，從煤礦瓦斯綜合治理到煤層氣地面開發，與會代表暢所欲言，各抒己見，為達成我國煤層氣年產幾百億方甚至上千億方的大產業目標建言獻策。會上，公司總裁潘軍結合多年來的行業實踐提出：煤層氣地面抽采要與煤礦采煤相結合，利用...
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2021年3月18日，由中石油油服公司及浙江油田等組成的HSE體系審核組對我公司試氣中心YS118H1平臺進行了檢查驗收，本平臺一致通過審核，將作為浙江油田頁巖氣地面測試標準化井場。公司試氣中心組建兩年來，始終以“標準化、規范化、模塊化、信息化、智能化”為工作方針。通過標準化、規范化、模塊化工作方式提高試氣服務質量，確保安全生產高效運行；通過信息化、智能化等手段，實現了遠程開關井、自動采集、智能診斷及報警等功能，達成了降本增效、高效管理的目標。特別是標準化建設方面，該平臺隊長胡雪冬通過學習標準、對照標準，建設標準化平臺，帶領團隊走在行業的前列，成為該區域的領跑者。“有志者、事竟成，破釜沉舟，百二秦關終屬楚；苦心人、天不負，臥薪嘗膽,三千越甲可吞吳”。胡雪冬隊長自參加工作以來嚴于律己，要求別人做到的首先自己先做到，要求別人不做的首先自己不違背，他是這樣說的，也是這樣做的。在隊伍建設初期，人員來自五湖四海，我也是作為剛畢業的大學生，一切都顯得那么的陌生而茫然。隊伍的整合與人員的技能提升迫在眉睫。緊接著我們隊伍接到YS118H1平臺的任務，胡隊長組織大家召開作業前技術分析交底會。首先給大家從頁巖氣測試工藝講起，以及井場的布局、設備名稱及性能、管線的連接及走向、作業風險識別及防控及后勤管理等等。而隊長更是嚴格要求我，讓我從規劃地面流程圖開始，一遍、二遍、三遍，不知道給我修改和調整了多少次，...
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產業共創，融合發展！ 近日，萬普隆總裁潘軍經過騰訊共創營對WeCity、FinTech、出行、教育等多個行業賽道的1000+優質報名項目的多維度層層選拔，從初試到復試，最終以精彩的路演及現場答辯征服了所有評委，成功角逐TOP30名額，入選騰訊WeCity共創營二期。復試評委由金沙江創投主管合伙人朱嘯虎等在內的逾100位業界知名專家、投資人、騰訊高管組成。 騰訊WeCity共創營是由騰訊云啟推出的融合共創全新產品，旨在聯合垂直行業領軍者，集合產業生態伙伴力量，平等溝通、優勢互補，實現企業和企業、企業和騰訊、及行業和行業的全域融合，共創產業數字化場景解決方案，共享億萬商機，共拓產業市場。共創營聚焦智慧城市/新基建、政務、社區、醫療、工業制造、能源建筑、等多個行業賽道，每個賽道召集30位行業先鋒，以行業數字化升級需求為導向，采用針對垂直行業場景進行課題共創的模式，探討并落地各行各業數字化升級的解決方案。 2020年1月，騰訊WeCity共創營一期從1200+項目中選出35家企業，并于2021年1月順利結業。這一年里，35家企業和騰訊在產品、項目上達成了不同程度的合作，落地多項共創成果，帶動了超十億元的收入，實現了商機共享、業務集成等多維度的融合發展，總估值從3300億突破到3600億。其中有11家企業獲得了騰訊的投資。 萬普隆入選騰訊WeCit...
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為強化項目部安全管理，進一步普及消防安全知識，使員工掌握火災防范、初起滅火及逃生的方法，真正的遠離火災，2021年4月7日，煤層氣排采中心柿莊項目部邀請“晉城政安消防培訓中心”王建飛講師對項目部全體在崗員工進行消防安全專題講座。 王老師結合我國近年來發生典型火災案例，圖文并茂地介紹火災造成的悲慘后果，同時介紹一般火災發生的過程以及日常防火、滅火的基本常識，并與項目部員工采取了互動方式進行消防知識宣傳，認真解答了員工在現實生活中遇到的消防的問題，糾正了一些消防誤區，提高了員工的消防安全意識。 通過本次專題講座，使該項目部員工深刻地認識到增強消防意識的重要性。員工們紛紛表示，今后將把學到的知識融入到生產生活中，為火災隱患防范于未然貢獻自己全部能力。
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2021年4月7日重慶市沙坪壩區政協主席黎萬宏、副主席郭明月、秘書長馬英莉、區科技黨組書記劉鵬及其他政協委員到重慶萬普隆能源科技有限公司參觀視察。公司副總裁向各位領導介紹公司及園區情況
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2021年3月9日上午，由重慶萬普隆能源技術有限公司承鉆的中國華電集團先導井鉆井項目開鉆儀式如期舉行。華電集團公司安環部副主任劉冠杰、華電清潔能源董事長宋偉、石泉煤礦礦長白鵬、重慶萬普隆董事長潘軍、副總裁趙恒平親臨現場參加此次開工儀式，副總裁趙恒平應邀作為承包商代表在開工儀式上發言。 該項目是華電集團公司重點批復開展的，集“科技發展、瓦斯治理、天然氣開采”于一身的三位一體綜合項目。重慶萬普隆公司作為華電集團選定的第一家地面鉆井瓦斯抽采項目的服務商，充分體現了華電集團對我司專業技術服務能力的認可與信任，為雙方后續在非常規能源領域的深度合作，打下了良好的基礎。華電集團領導與公司領導合影
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